雇主意外責任保險

員工執勤發生意外，企業能否負擔高額求償？

人力資本是企業的重要資產，當員工在執行業務時發生意外，不僅會直接衝擊公司的運作，萬一員工依法向公司提出賠償請求，單靠勞健保和團保無法全負擔，便需要透過雇主意外責任保險降低高額賠償風險。

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  雇主意外責任保險是什麼？

  當員工在履行職務過程中遭遇意外事故，導致體傷或死亡，且雇主根據民法(不含勞動基準法)應負賠償責任，可啟動雇主責任保險針對勞保等社會保險不足的部分進行理賠，為雇主分擔高額賠償風險。

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  雇主意外責任保險承保範圍

  雇主意外責任保險的承保範圍，包括員工職業災害事故所產生的民事賠償責任，其中涵蓋醫療費用、收入中斷補償、法律訴訟費以及和解協商等費用。

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  雇主意外責任保險附加險種

  依勞動基準法規定，勞工遭遇職業災害致死亡、失能、傷害或疾病時，雇主應予以補償。然而，勞基法的賠償責任並不在雇主責任險的保障範圍，建議雇主另外投保「雇主補償責任險」，保障職業災害的補償風險。